Svaz českých knihkupců a nakladatelů
Publikace německých autorů obsahuje témata, která jsou stěžejní pro personální management a vztahují se k problémům, s nimiž se každý člověk setkává v praktickém životě. Jde zejména o otázky výběru a přijímání pracovníků, vedení lidí, odměňování, hodnocení pracovního výkonu, vzdělávání atd. Publikace obsahuje nejen praxí ověřené poznatky, ale i konkrétní případy a kontrolní otázky. Čtenář si tak může ověřit své vědomosti i schopnost řešit různé situace spojené s oblastí řízení lidských zdrojů. Publikace poslouží jako zdroj poznání a získávání zkušeností jak studentům vysokých škol, tak personalistům a manažerům v podnikové praxi.
| ISBN: | 978-80-7357-913-5 |
|---|---|
| EAN: | 9788073579135 |
| Doporučená cena: | 399 Kč |
| Počet stran | 144 stran |
| Pořadí vydání | 1. |
| Datum vydání | 11. 7. 2013 |
| Jazyk | český |
| Vazba | měkké desky, lepená brožura oříznutá po třech stranách |
| Překladatel: | Mužík, Jaroslav |
| Nakladatelství | Wolters Kluwer ČR, a. s. |
| Tématická skupina | 1 - Ekonomika |