![Svaz českých knihkupců a nakladatelů](/front-module/image/logo.png)
Kapesní příručka podnětů a zásad na cíl zaměřeného a osobu rozvíjejícího postupu hodnocení a řízení výkonnosti na pracovišti. Kniha představuje praktický postup, jak stanovit hodnotící systém a jak hodnocení na pracovišti provádět. Ukazuje, jak si určit pracovní cíle a oblasti klíčových výsledků, jak postupovat, aby cíle byly jasně dosažitelné, nebo jak strukturovat a řídit pohovory o výkonnosti.
ISBN: | 978-80-7367-216-4 |
---|---|
EAN: | 9788073672164 |
Doporučená cena: | 137 Kč |
Počet stran | 104 stran |
Rozměr | 145x102 mm |
Pořadí vydání | 1. |
Datum vydání | 7. 6. 2007 |
Jazyk | český |
Vazba | slepá lepená brožura s přebalem |
Překladatel: | Foltýn, Jiří |
Nakladatelství | PORTÁL, s. r. o. |
Tématická skupina | 2 - Společenské vědy; osvěta |
![](/front-module/image/logo.png)